《高级经理管理升级精品课程体系:基于能力素质的人才管理》汇聚100位中外各领域著名专家的集体智慧精华，在众多国家级权威部门的参与下，依据现代市场经济的高端发展规律，形成了以定位现代高级经理人知识需求的内容框架体系：《超越管理规范管理》——高级经理管理升级精品课程体系。本体系兼容中西方文化，注重实战方法的提供和贯通，融入国际规则和惯例，内容体现为八大模块宏观经济；政府干预；产权制度；管理与经营创新；财务管理与融资决策；中外人才管理方法：法律与管理：国际规则与惯例。
能力素质模型是什么？贵公司的人力资源管理是基于能力素质模型吗?什么是能力素质模型？！如何进行基于能力素质的人才管理昵？！在本讲中，Frank博士告诉我们：能力素质指由可观察的、实用的知识、技能和行为《在某些情况下还包括个人特质)组成的能帮助组织实现竞争优势的综合体；它强调员工如何为组织创造价值而非实际的绩效；基于能力素质的系统是人力资源的基础……听完本讲。您不妨通过D—I—D方法来建立一个符合贵公司的能力素质模型。
